柳州市柳东新区2016年教师招聘面试公告
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柳州市柳东新区2016年教师招聘面试公告
依据《2016年度柳州市中学老师揭露招聘简章》、《关于印发〈广西壮族自治区事业单位揭露招聘作业人员面试作业规矩(试行)〉的告诉》(桂人社发〔2012〕79号)的规则，柳州市柳东新区教学办理单位拟安排中学校揭露招聘老师面试，现将有关事宜布告如下：
一、面试时刻及地址
(一)面试时刻：2016年7月2日(星期六)9:00
(二)面试地址：柳州市柳东新区试验
二、面试注意事项
(一)面试资历复审
入围考生须在6月27日-6月30日9：00-11：30，14：30-17：00持面试资历初审资料的原件，到柳东新区试验行政楼四楼教管办人事股进行面试资历复审。资料审阅无误的且契合岗位条件的，当场发放《面试资历确认书》;供给的原件与资历初审时供给的复印件不符的，撤销面试资历，一切责任由报考者自傲。
(二)面试身份验证
考生于面试当天(7月2日)上午8:30前持考生自己的身份证原件、面试资历确认书，经作业人员核验后进入考场抽签。
(三)纪律请求
7月2日上午8:30，考生在作业人员的安排下,进行抽签断定参加面试的先后顺序，抽签开端时仍未抵达考场的，剩下签号由迟到考生抽选，9:00面试开端后还未抵达的考生按主动抛弃面试资历处理。考生面试时不得向考官泄漏自己名字、籍贯、结业院校、作业单位、父母状况等个人信息。凡泄漏自己名字的，面试成果按零分处理，其他酌情按扣3-5分处理。
三、面试内容和方法
(一)面试方法：片段教学+辩论+才艺展现。考生从所报有关教材中随机抽取一课时内容进行试教;考官随机发问，由考生进行辩论;才艺展现。查核时刻：15分钟
(二)面试分值。面试成果的计算方法采纳“体操计分法”，即在一切考官评出的要素分值中，去掉一个较和一个较低分，其他考官所评要素分值的平均值，即为该考生在此要素上的得分。将各要素上的较终分值相加，得出该考生的面试成果。面试成果为100分，面试成果60分为合格。
面试成果不合格者，不得断定为查核人选。其中，经人社部分核准开考或因考生缺考，面试时达不到1:3开考比例的，该岗位考生成果须到达该考场面试值70%以上(含70%)的方可按招聘需求进入下一程序。考生成果都达不到70%以上分值的，撤销该岗位的招聘。
附件！
柳州市柳东新区教学办理单位
2016年6月16日
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